droits (la reunion)

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Lamastre, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Ribambelle recrute pour sa petite crèche, un/e directeur/trice. Nous sommes une structure familiale et à taille humaine dirigée par un Conseil d'Administration composé de parents bénévoles sous la convention collective nationale des acteurs du lien social et familial Alisfa. Elle regroupe trois services : le Relais Petite Enfance, la Petite Crèche et le Centre de Loisirs. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et participerez aux multiples projets mis en place. Vous travaillerez également en étroite collaboration avec notre assistante de direction ainsi qu'avec les directrices et personnels du Relais Petite Enfance et du Centre de Loisirs. Vous participerez à l'organisation de projets éducatifs et pédagogiques avec différents partenaires. Les principales fonctions sont les suivantes : - Gestion quotidienne de la structure, dans la limite des compétences attribuées. - Gestion et encadrement du personnel permanent, vacataire, stagiaire. - Formation permanente du personnel permanent, vacataire, stagiaire. - Planification des tâches et de l'emploi du temps des personnels. - Coordination des activités et animation de l'équipe pédagogique dans ses actions, ses[...]

Directeur / Directrice de centre hospitalier

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif du poste : Dans le cadre d'une vacance de poste, nous recherchons un Responsable Travaux (F/H) au sein de la Direction des Travaux, de la Logistique et du Biomédical (DTLB), avec notamment pour missions : Définition des besoins et des budgets des opérations d'aménagement ou de construction des bâtiments du Centre Hospitalier en collaboration avec les services. Réalise les documents techniques (CCTP, DQE, BPU) pour la consultation des programmistes, équipes maitrise d'uvre, bureaux de contrôle pour les opérations de travaux et d'aménagement, ainsi que pour les marchés de travaux. Assure la réalisation des dossiers de programmation et de faisabilité des différentes opérations de travaux Réalise l'assistance technique et règlementaire auprès des établissements du GHT du Cantal Le Responsable Travaux a la charge de la création ou la modification d'aménagement, de surfaces ou de destination programmées. Le travaux peuvent être gérés partiellement ou en totalité en interne ou être des opérations globales intégrant une équipe de Maîtrise d'oeuvre et des entreprises extérieures dans la réalisation des travaux. Temps plein / CDI ou MUTATION forfait jour donnant droit à[...]

Agent / Agente technique (espaces verts)

Emploi Administrations - Institutions

Lamballe, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Pour la ville de LAMBALLE ARMOR , en tant qu'agent des espaces verts vous aurez en charge l'entretien des équipements sportifs de plein air. En tant que personne qualifiée et experte dans le domaine de la gestion des stades vous aurez en charge l'entretien des 7 stades de Lamballe-Armor dont 3 stades structurants : tonte des surfaces de jeux et entretien des abords, gestion de l'arrosage, gestion des pathologies, suivi et réalisation de l'ensemble des opérations techniques d'entretien Vous aurez en responsabilité : - l'avis technique à émettre sur la praticabilité de l'ensemble des terrains de foot et la définition des plannings d'occupation - l'entretien des autres espaces sportifs de plein air : mini-stade, pump-track, city-stades. Vous aurez en charge l'entretien des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect du plan de gestion différenciée : tonte, taille, plantation d'arbres, arbustes et massifs floraux, broyage de végétaux, paillage, sablage d'allées, semis de gazon, ramassage de feuilles, arrosage, gravillonnage. Vous utiliserez des engins de grand rendement de type tondeuse autoportée, tracteur, du petit matériel thermique et électrique à[...]

Responsable du cadre de vie

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Responsable Régional H/F Publié le 14 octobre 2025 Localisation GUERET Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 2 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le groupe des magasins de Guéret et Châteauroux, nous recrutons un responsable[...]

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'AMAPE recrute pour son service de suivis extérieurs un(e) chef(ffe) de service éducatif Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Milieu Ouvert et en collaboration étroite avec la psychologue : - Animer, encadrer et soutenir une équipe éducative investie (plannings, remplacements, recrutements, développement des compétences). - Développer une dynamique d'équipe centrée sur la qualité, l'éthique et la bienveillance ; - Garantir la cohérence et la continuité du projet éducatif pour chaque enfant (superviser le suivi des situations, les écrits professionnels, les projets individualisés et les relations familles) ; - Gérer le budget éducatif du service ; - Veiller à l'application du cadre réglementaire et institutionnel - Participer activement à la mise en œuvre du projet de service et à la vie associative ; - Valoriser les projets éducatifs, culturels et citoyens menés avec les enfants. - Développer le partenariat de proximité (santé, séjours externalisés, scolarité et formation) et l'ouverture du service sur son environnement extérieur. Ce que nous vous offrons : - Un cadre de travail soutenant : un Directeur de Pôle, la cheffe de service de l'équipe de Loriol et une[...]

Juriste

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

L'ASSOEDY est une association agréée par le Ministère de la Justice. Elle intervient, sur mandat des magistrats du siège et du parquet, pour la mise en œuvre de mesures socio-judiciaires. Dans ce cadre, l'association assure : - Des mesures alternatives aux poursuites (stages), - Des mesures d'investigation (enquêtes sociales rapides, enquêtes de personnalité, POP, enquêtes sociales familiales), - Des mesures alternatives à la détention (contrôle judiciaire), - Et des mesures d'aménagement de peine (sursis probatoire). Les actions de l'ASSOEDY s'inscrivent pleinement dans les politiques publiques en matière de prévention de la délinquance et de la récidive, ainsi que dans l'accompagnement et l'insertion des publics placés sous main de justice. Missions principales Sous la hiérarchie de la Responsable d'antenne de Versailles, le-la chargé-e de mesures socio-judiciaires assure la mise en œuvre des mesures judiciaires confiées par le parquet, les juges d'instruction, les juges des libertés et de la détention, ainsi que les juridictions de jugement. Les missions incluent : - La conduite d'enquêtes de personnalité, - La réalisation d'enquêtes sociales rapides (ESR) dans le[...]

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Immobilier

Cenon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? LP Services, filiale du Groupe LP Promotion, révolutionne l'hébergement avec ses résidences étudiantes (Studently), flex-living (Sweetly) et seniors (Serenly). LP Services, filiale du Groupe LP Promotion, spécialiste des résidences de service (Studently, Sweetly, Serenly), recherche son/sa futur(e) Responsable de Résidence Senior pour une résidence neuve et moderne de 90 lots à Cenon (33). Rejoignez une équipe engagée et contribuez à offrir un cadre de vie exceptionnel à nos résidents seniors ! Vos missions Au cœur de la vie de la résidence, vous serez le/la garant(e) du bien-être et de l'épanouissement des résidents. Vos missions : Veiller à la qualité de vie : hébergement, animations, services et relations avec les familles, vous assurez le confort et le bonheur de nos résidents. Organiser des activités : thés dansants, cours de loisirs créatifs. Vous donnez vie à la résidence ! Développer le rayonnement de l'établissement en collaborant avec l'équipe commerciale : actions commerciales, réseau de prescripteurs et liens avec le tissu local. Gérer les visites et états des lieux : vous accompagnez les résidents de leur arrivée à leur départ. Assurer[...]

Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Alti Carrières, agence de recrutement made in Haute Loire sur CDI CDD, vous accompagne dans votre projet professionnel par sa connaissance du territoire et son expertise RH. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un gestionnaire de paies en cabinet H/F. Vos missions : Gérer un portefeuille d'environ 250 à 270 paies par mois Faire les DUE (déclaration unique d'embauche) Faire la gestion juridique (contrats de travail, ruptures conventionnelles) Traiter les variables des paies Etablir la loi des licenciements Vous êtes éventuellement diplômé(e) d'un BTS comptabilité et + ou équivalent. Et/ou Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en cabinet. Vous êtes à l'aise avec les chiffres et logiciel interne (Silae de préférence) et possédez une solide connaissance du droit du travail. Vos conditions et avantages : CDI - entre 2100 et 3000 en fonction du profil Du lundi au Vendredi - Horaires flexibles 13e mois + primes PPV + chèques cadeaux

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Accueil et écoute: 17h30 hebdomadaires - Poste à pourvoir au plus vite Dans le cadre du développement du service, nous recherchons un.e 4ème psychologue/chargé.e de projet en promotion de la santé les mercredis et vendredis. Ouvert aux jeunes diplômé.e.s. Les missions: - accueil et accompagnement psychologique de toute personne contactant le P.A.E.J.* - orientation vers des structures médicales ou sociales de droit commun Les entretiens se déroulent dans le cadre de la charte des P.A.E.J. à savoir : « interventions légères qui peuvent jouer utilement un rôle de proximité défini autour d'une fonction préventive d'accueil, d'écoute, de soutien, de sensibilisation, d'orientation et de médiation au contact des jeunes exposés à des situations de risque, et de leur entourage adulte. » Les PAEJ et le travail du / de la psychologue « se situent en amont de toute intervention médicale ou sociale et excluent, dans leur enceinte, la thérapie, le soin médicalisé, (.) les prises en charge prolongées sous forme de suivi ou d'accompagnement social spécialisé. » - éclairage psychologique lors de l'élaboration d'actions de promotion de la santé hors de la structure. - développement[...]

Technicien / Technicienne en hygiène et environnement

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? Apave recherche un(e) Formateur Testeur CACES F/H Sur notre site de Nevers , l'équipe technique, assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au cœur des territoires. Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ? Après votre parcours d'intégration, vous serez amené(e) à réaliser plusieurs missions : ✔ Vous animez des stages de formation dans le domaine levage (CACES, AIPR échafaudage, travail en hauteur, port du harnais...) ✔ Vous intervenez dans nos centres de formation Apave comme chez nos clients pour des stages spécifiques destinés à leurs collaborateurs. ✔ En tant que testeur, vous maîtrisez les exigences techniques du référentiel et de l'organisation des tests des différents CACES. ✔ Vous effectuez des tests de conduite et de manœuvre sur les différents engins pour évaluer la maîtrise des stagiaires. ✔ Vous veillez à la satisfaction des stagiaires et à remonter les informations[...]

Veilleur / Veilleuse de nuit en hôtellerie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bagnoles de l'Orne Normandie, 61, Orne, Normandie

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'action du professionnel est basée sur le principe de la libre adhésion, dans le respect de l'anonymat de la personne et sans jugement sur ses consommations. La mission première de l'accueillant en CAARUD est de placer la politique de Réduction des Risques et des Dommages en matière d'usage de drogues au cœur de chacune de ses actions. Il s'agit de mettre en œuvre, dans une posture pragmatique, bienveillante et respectueuse (éthique), les outils de réduction des risques et des dommages sanitaires et sociaux liés à l'usage de substances psychoactives et aux pratiques de consommations. MISSIONS PRINCIPALES : - écoute et conseil, création et maintien des liens, - évaluation, réévaluation du projet personnalisé, - accueil individuel, - accès aux droits santé et sociaux, - aide aux démarches administratives, - élaboration avec l'usager d'un projet d'accompagnement global, - orientations et accompagnements vers les partenaires locaux, information sur les services sanitaires, sociaux et associatifs disponibles, - coordination du parcours en lien avec les partenaires, Création et tenue du dossier de l'usager : - création et mise à jour de dossiers dans le logiciel métier, -[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Administrations - Institutions

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Placé sous l'autorité de la Directrice du pôle Petite Enfance, Parentalité, Famille vous assurerez les missions principales suivantes, dans les quartiers prioritaires des Rives du Plessis et du Bois du Verne : - Mettre en œuvre les parcours de réussite éducative. - Faire vivre et activer le partenariat sur le territoire. - Mettre en œuvre des projets en lien avec les besoins repérés. - Participer à la gestion du dispositif. Activités - Contribuer au repérage des enfants / jeunes en situation de fragilité. - Faciliter le lien entre les familles et les institutions : écoles, services sociaux, de santé . - Accompagner les familles dans les démarches administratives ou d'accès aux dispositifs d'aide : inscriptions centre de loisirs, clubs sportifs, CCAS, Centre social . - Assurer un accompagnement de proximité. - Participer aux projets et actions pour les enfants et leur famille : sport dans les quartiers, porte ouverte des clubs sportifs, Médiathèque, Embarcadère . - Assurer l'animation de certains projets. - Sensibiliser au civisme, à la citoyenneté et à la laïcité - Participer aux réunions partenariales du dispositif : comité de pilotage, équipe pluridisciplinaire de soutien. -[...]

Conseiller commercial / Conseillère commerciale sédentaire

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Prêt-e à offrir le meilleur service client et à donner vie à l'équipe de vendeur-ses comptoir avec votre énergie débordante ? Alors vous serez séduit-e par le poste de Responsable de l'équipe Comptoir ! En tant que responsable de l'équipe comptoir, vous serez le bras droit du/de la responsable d'agence. Ainsi, vous : Contribuez au développement commercial de l'agence par l'animation des vendeurs-ses au comptoir, la mise en œuvre d'actions commerciales proactives (prospection téléphonique, relances, .) Etes garant-e de l'accompagnement des client-es du début à la fin de leurs projets en leur apportant la solution la plus adaptée à leurs besoins. Les accueillez, les conseillez et procédez à la démonstration du matériel Participez également à la bonne tenue de l'agence notamment à travers la mise en avant du matériel et la gestion du stock de consommables Et chez Kiloutou, on vous accompagne dès votre arrivée, grâce à notre parcours d'intégration qui vous donnera les outils pour exercer votre métier sereinement : plan d'intégration, plateforme de onboarding, modules e-learning, école de formation interne, etc. Vous allez vite découvrir qu'ici, l'esprit d'équipe est bien[...]

Magasinier / Magasinière cariste

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

VM Matériaux est l'activité spécialisée de négoce de matériaux du Groupe SAMSE. Présent sur le Grand Ouest de la France, VM Matériaux distribue des matériaux de construction et de rénovation aux professionnels du bâtiment et aux particuliers. Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Dans le cadre d'un remplacement l'agence de Châtellerault attend son(sa) Magasinier(ère) cariste à Châtellerault (86 - Vienne ). Ton allié(e) dans cette nouvelle aventure sera Phillipe, notre Chef d'agence. Toujours en train de faire quelque chose à droite ou à gauche, tu ne t'ennuies jamais il y a toujours une commande à charger ou une plaque de plâtre à ranger ! Tes futures missions : Assurer l'accueil, le conseil et le service client, Charger et décharger les camions de tes clients et fournisseurs, ou les nôtres, qui vont partir en livraison ! Préparer les commandes, les remettre aux clients dans un esprit de service optimal, Contrôler régulièrement les stocks, Participer aux inventaires, Entretenir[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Villejuif, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Au sein d'une crèche municipale rattaché à la direction de la petite enfance et de la parentalité, et sous la responsabilité de la directrice de la crèche, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en tant qu'éducateur-trice de jeunes enfants, vous avez pour mission de répondre aux besoins fondamentaux individuels et collectifs des enfants. Vous assurez l'encadrement pédagogique de l'équipe, dans le cadre du projet d'établissement. Missions principales Sous l'autorité du responsable de la structure, vous participer à la prise en charge des enfants en informant (parents, responsable de structure, auxiliaire de puériculture et agents petite enfance) du déroulement de la journée de l'enfant afin d'assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l'enfant, en aidant dans les sections en cas de besoins, en favorisant le bien-être physique et intellectuel de l'enfant, accompagner l'enfant sur le plan psychomoteur, éducatif, affectif et relationnel. Vous accueillez et vous accompagnez les familles dans leur parcours de parentalité, vous accompagnez les enfants vers l'autonomie, vous organisez et animez les activités ludiques et d'éveil au sein des sections et à l'extérieur.[...]

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Mandé, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT L'Institut Le Val Mandé est le seul établissement public médico-social du secteur handicap dans le Val-de-Marne. Composé de 5 pôles regroupant 21 services, il accueille environ 900 usagers et contribue à leur insertion sociale et professionnelle. Dans le cadre du développement de la Plateforme Enfance 94, l'établissement recrute un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e) basé(e) à Saint-Mandé (94). VOS MISSIONS Sous la responsabilité du chef de service, vous intervenez auprès des enfants et de leurs familles dans le cadre d'un accompagnement éducatif et de soutien à la parentalité : Intervenir à domicile ou à l'extérieur auprès des enfants et familles (DI avec ou sans TSA). -Soutenir les familles dans le quotidien et les démarches administratives. -Accueillir les enfants sur la Plateforme Enfance 94 pour des temps d'observation, d'évaluation et de guidances parentales. -Identifier, mobiliser et coordonner les partenaires extérieurs intervenant auprès des familles. -Rédiger les projets individuels, bilans et synthèses, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles. -Participer activement à la vie institutionnelle (réunions, projets[...]

Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Auvers-sur-Oise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Sous la responsabilité de la direction, le Directeur de Crèche Adjoint vient en appui au Directeur de Crèche afin d'assurer la bonne mise en place des normes paramédicales, d'hygiène et de sécurité et de participer à l'organisation opérationnelle pédagogique, administrative et logistique de la crèche. Le directeur adjoint manage également l'équipe vers la réalisation des missions de la crèche et est le relai de communication entre le directeur et le personnel de crèche. Il participe à créer la cohésion au sein de la structure entre les différentes équipes pluridisciplinaires et leurs pratiques. Il travaille également avec des intervenants extérieurs. Le directeur adjoint participe à l'atteinte des objectifs économiques et humains co définis avec son directeur d'établissement. Mettre en œuvre le projet éducatif des Petits Chaperons Rouges : - Comprendre et s'approprier le projet éducatif, le transmettre et veiller à ce que ce dernier soit mis en œuvre dans la crèche - Participer à l'élaboration et mobiliser l'équipe pédagogique autour du projet d'établissement, - Mobiliser les équipes autour des projets de section et veiller à leur mise en place - Animer l'actualisation[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Ambérieu-en-Bugey, 10, Ain, Grand Est

Le Prado recherche pour son établissement MECS Foyer les Abbéanches, accueillant 14 jeunes âgés de 16 à 18 ans , un éducateur H/F. MISSIONS : - Accueillir et accompagner dans les actes du quotidien, - Protéger et veiller au bien-être physique et mental des jeunes, - Dans le respect du cadre réglementaire des admissions, coconstruire avec chaque jeune un projet personnalisé. - Prendre en compte la parole des parents ainsi que celle des professionnels extérieurs pour un éclairage complémentaire sur le parcours du jeune, - Favoriser l'ouverture sur l'extérieur, le droit commun et l'inscription dans le tissu social, - Tisser un réseau partenarial pour un accompagnement diversifié et soutenu, - Favoriser une vie collective apaisée. Profil recherché : Diplôme d'Éducateur Spécialisé (DEES ou équivalent), expérience souhaitée en protection de l'enfance. Adaptabilité, rigueur, esprit d'équipe et bonnes compétences rédactionnelles requises. Ce que nous offrons : Un établissement à taille humaine, une direction bienveillante, un accompagnement professionnel, des formations et des perspectives d'évolution. Avantages : rémunération selon CCN66 + prime Ségur, 18 congés trimestriels,[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Brégnier-Cordon, 10, Ain, Grand Est

Le Prado recherche son futur(e) Educateur spécialisé H/F, pour son établissement Les Linières. L'hébergement éducatif des Linières accueille des adolescents en grandes difficultés sociales et familiales, pour leur donner un cadre de vie bienveillant et les accompagner vers l'autonomie. La mission de l'établissement consiste à assurer l'hébergement, la protection, le soin et l'accompagnement socio-éducatif des jeunes accueillis. L'objectif est de permettre à ces jeunes, quand cela est possible, de réintégrer leur milieu familial dans de bonnes conditions, ou bien d'accéder à l'autonomie via la scolarité, la formation ou l'emploi. Les équipes éducatives travaillent l'insertion des jeunes avec de nombreux partenaires de proximité : établissements scolaires, formations professionnelles, entreprises privées, professionnels de l'emploi et de l'insertion des jeunes, missions locales, les bailleurs locaux. MISSIONS : - Poser un cadre bienveillant et sécurisant - Protéger et veiller à leur bien-être physique et moral - Favoriser une vie collective apaisée - Animer et gérer les temps quotidiens et des activités éducatives - Mettre en place avec le jeune et les partenaires de l'Aide[...]

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

directeur ressources humaines H/F - EC21817 Le directeur des ressources humaines pilote et coordonne les activités de la direction, composée de deux services : Gestion administrative et statutaire et Environnement du travail, et de deux missions qui lui sont directement rattachées : SIRH et communication interne. Il propose une politique d'optimisation des ressources humaines, anime et évalue sa mise en œuvre. PARCOURS PUBLIC RH, division spécialisée d ... cteur public et parapublic du Cabinet de Recrutement ADEIS RH, accompagne la collectivité d ... crutement. Missions : Participation à la définition de la politique ressources humaines (proposition choix stratégiques, diagnostic RH-) Accompagnement des services : Accompagner, sensibiliser à la conduite du changement - Accompagner l'encadrement d ... nction de management et de gestion des RH - Mettre en œuvre et évaluer le plan d'actions Qualité de ... avail - Garantir la mise en œuvre des règles relatives à la santé et à la sécurité au travail - Piloter une démarche de prévention des risques professionnels et d'accompagnement des agents en reclassement - Proposer et piloter une politique de maintien d ... loi et de[...]

Chargé / Chargée des affaires réglementaires

Emploi

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour le compte de notre client, le groupe SANOFI, un(e) Chargé(e) affaires réglementaires (F/H) sur le site de Sisteron (04). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim jusqu'au 31/12/. Le salaire brut annuel pour ce poste est compris entre et .Dans le cadre de vos fonctions vous assurerez la rédaction et la mise à jour des dossiers d'enregistrement qui vous seront confiés. Dans ce cadre, vous préparerez les documents de réponse aux questions formulées par les autorités réglementaires et vous communiquerez ces éléments. Votre rôle impliquera également d'évaluer l'impact réglementaire de tous les changements proposés par les équipes opérationnelles. Vous gérerez le processus réglementaire de ces changements, notamment en préparant les documents nécessaires au comité Change Control (CCC). En tant que garant des contraintes réglementaires en vigueur, vous ferez appliquer les guides correspondants. Vous mettrez en place et assurerez une veille réglementaire rigoureuse, en évaluant ses conséquences pour l'entreprise et en les communiquant aux parties prenantes. Vous apporterez votre expertise et votre support réglementaire en réponse à toute[...]

Administrateur / Administratrice de système d'information

Emploi Agriculture - Sylviculture

Mas-d'Azil, 91, Ariège, Île-de-France

Située au pied des Pyrénées, au Mas d'Azil, c'est une équipe de 35 personnes qui œuvre au quotidien - dans un bâtiment en éco-construction - au service du Vivant. Elle s'adapte à son environnement - sans cesse fluctuant - pour répondre à celle ou celui qui est en quête d'autonomie et de sens. Ce poste s'adresse à un profil confirmé techniquement, à l'aise dans des contextes variés, capable d'intervenir sur l'exploitation, le support et la coordination de prestataires, tout en gardant une vision d'ensemble du SI dans un contexte PME. Missions et activités du poste : Gestion et maintenance du SI : - Administrer et maintenir les infrastructures, réseaux, systèmes et serveurs (sécurité, sauvegardes, supervision). - Assurer la disponibilité et la performance du parc informatique (postes, périphériques, accès). - Travailler dans un environnement Mac. - Gérer les droits d'accès, le suivi des licences et des contrats de maintenance. Support et assistance aux utilisateurs : - Fournir un support de niveau 1 et 2 sur les outils bureautiques et métiers (ERP, messagerie, réseau). - Former et sensibiliser les collaborateurs aux bonnes pratiques numériques et de cybersécurité. - Être[...]

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saissac, 11, Aude, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Castelnaudary recherche un Cadre de santé pour l'EHPAD Las Fountetos à Saissac. Code métier 05U20 Contrat à temps plein Horaires et rythme de travail : forfait jour, du lundi au vendredi - Gardes de cadre le week-end et jours fériés. RATTACHEMENT HIERARCHIQUE : Coordonnateur général des soins, de la qualité et relations usagers QUALIFICATIONS REQUISES : Diplôme de cadre de santé ou équivalent - Un diplôme ou une expérience dans un ESMS serait appréciée. LIAISONS FONCTIONNELLES : -Directrice de la filière gériatrique -Chef de pôle, médecin coordonnateur -Le personnel médical, paramédical, logistique, technique et administratif de la structure -L'ensemble des unités, établissements de santé, IFMS et organismes liés à la prise en charge du résident Description synthétique : Le cadre de santé coordonne, anime, encadre et évalue l'activité des personnels des unités dans le but de garantir la qualité et la sécurité des soins et l'application de la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante. A ce titre, il participe à la démarche d'amélioration continue de la prise en charge des résidents et à la mise en œuvre des plans d'actions[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Restauration - Traiteur

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Sous l'autorité directe du Directeur Général, le Directeur du restaurant anime une équipe qui a l'ambition de faire vivre à chacun de nos clients une expérience unique. Le sourire, la gentillesse, la politesse, la courtoisie, la solidarité et la bienveillance : Six mots qui traduisent nos valeurs, elles seront aussi les vôtres. Votre poste s'articulera autour de 3 axes : 1. MANAGEMENT Épaulé par trois directeurs adjoints de la restauration et un directeur du pub, votre rôle en tant que Directeur de restaurant est d'encadrer une équipe de 100 collaborateurs répartie sur plusieurs unités : Salle, Plonge, Entretien, Pub, Office et Accueil : - Définition et mise en place des missions à travers les fiches de poste, tant au niveau de l'accueil que du service et des missions techniques. - Régler les différents problèmes de dysfonctionnement et appliquer les procédures disciplinaires le cas échéant, - Etablir des programmes de formation spécifiques à chacun des postes, - Animer les briefings quotidiens des équipes et transmettre les différentes directives aux équipes, - Faire respecter les différentes notes de service, de fonctionnement, de directives orales,[...]

Conseiller / Conseillère clientèle en assurances

Emploi

Lézignan-Corbières, 11, Aude, Occitanie

Description du poste : Manpower Conseil Recrutement, recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Conseiller Clientèle Assurances (H/F) en CDI à Lézignan-Corbières (11) Relation client : - Assurer un accompagnement personnalisé auprès d'une clientèle de particuliers. - Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées : assurance auto, habitation, santé, prévoyance, etc. - Informer et fidéliser les clients en valorisant les offres disponibles. - Expliquer les garanties, droits et conditions contractuelles de manière claire et pédagogique. Suivi commercial et technique : - Réaliser les études tarifaires avec ou sans l'appui des services supports. - Comprendre les fondamentaux techniques et les offres commerciales en cours (produits bancassurance, QUAD, etc.). - Maintenir des échanges réguliers et de confiance avec les interlocuteurs internes. Développement du portefeuille : - ?Maîtriser les techniques de vente : prospection, relance, recommandations clients. - Identifier les opportunités de multi-équipement. - Conduire des actions commerciales ciblées, en lien avec un référent ou un cadre. - Titulaire d'un Bac+2 à Bac+3 en Banque, Assurance ou Commerce[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Au sein d'une équipe de cinq personnes, placé sous l'autorité du directeur de Centre d'Animation du Calvaire Saint Pierre et du responsable de la Halte-garderie. Candidature:CV+lettre de motivation Vous intervenez sur les missions suivantes: - Veiller, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et à travers l'ensemble de ses charges qui lui incombent, au bien-être de l'enfant. - Assurer des activités d'éveil pour distraire l'enfant et favoriser son autonomie. - Assurer un suivi administratif rigoureux. - Participer avec l'équipe au projet de service. Accueil des enfants: - Les moments d'arrivée et de départ quotidiens. - Le temps de présence de l'enfant dans l'établissement. - La liaison avec les familles. - L'observation en lien avec l'équipe encadrant l'enfant. - L'équilibre des groupes. Rôle auprès des parents: - Rencontrer les parents, gérer les inscriptions. - Offrir un soutien aux parents. LES ATTENDUS LIÉS AU POSTE: SAVOIRS FAIRE - Psychologie du jeune enfant. - Santé et besoins physiologiques du jeune enfant. - Maîtrise des outils bureautiques. - Capacité à travailler avec des interlocuteurs multiples. - Capacité d'adaptation. - Devoir de discrétion professionnelle. [...]

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

- Conduite d'un PL au sein du service électrique. - Travaux d'entretien courant des équipements - Relations avec les usagers et utilisateurs - Utilisation et maintenance courante de l'outillage - Informer les différents responsables des contraintes techniques inhérentes à certains choix - Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels - Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable - Prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif - Rendre compte à la hiérarchie - Interventions dans les autres services suivant les besoins Exigences requises : Expérience souhaitée : Savoirs : - Connaissance en réglementation et en sécurité Savoir-faire : - Permis PL obligatoire Savoir-être : - Être autonome, organisé et rigoureux - Discrétion et sens du service public Statut : Titulaire ou contractuel de droit public Rémunération : grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Entretien des espaces verts & gestion des activités de logistique et la mise en place des fêtes & cérémonies Activités et tâches du poste : 1. Espaces verts Assurer l'entretien général des espaces verts et des terrains de sports de la collectivité : - Engazonner, tondre, ramasser les feuilles, branchages et fleurs fanées. - Entretenir les massifs et jardinières (bêchage, désherbage, mise en place de substrat, taille et traitement) - Entretenir les arbres et les arbustes : planter, tailler, débroussailler, élaguer et abattre Assurer des travaux de plantation, de création - Créer les nouveaux espaces verts et semer le gazon - Fleurir la collectivité et réaliser des massifs arbustifs et floraux Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et du matériel mis à sa disposition - Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux 2. Fêtes & Cérémonies Assurer la gestion de la logistique des fêtes & cérémonies Assurer l'approvisionnement du matériel et des équipements nécessaires aux évènements festifs et manifestations de la collectivité Assurer la gestion, l'entretien et la maintenance du[...]

Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ANEF Cantal recherche un infirmier H/F pour rejoindre son équipe mobile santé précarité et équipe mobile incurie. L'objectif de cette équipe pluridisciplinaire est de développer une dimension aller-vers à l'échelle du département en direction d'un public en situation de précarité confronté à des problématiques d'accès à la prévention et aux soins. L'objectif du poste est d'organiser une réponse de type appui et soutien aux personnes dans leurs parcours en santé, d'accès à la prévention, à l'éducation thérapeutique et aux soins avant une réorientation vers le droit commun. Mais aussi de coordonner une prise en charge pluridisciplinaire et orienter vers les dispositifs adaptés par l'intermédiaire de coopérations instituées avec les partenaires du secteur social, médico-social et sanitaire. Les missions principales du poste sont : - Conseil en matière de réduction des risques et des dommages - Construction d'action y compris collectives en promotion de la santé - Évaluation ponctuelle de l'état de santé somatique et psychique des personnes - Délivrance de premiers soins, appui à l'hospitalisation en cas de besoin - Orientation vers des bilans de santé - Activité d'éducation[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ANEF Cantal recherche un psychologue H/F pour son équipe mobile incurie (EMI) L'objectif général est de développer une dimension aller-vers à l'échelle du département en direction d'un public en situation de précarité confronté à des problématiques d'accès à la prévention et aux soins. Les objectifs spécifiques sont les suivants : organiser une réponse de type appui et soutien aux personnes dans leurs parcours en santé, d'accès à la prévention, à l'éducation thérapeutique et aux soins avant une réorientation vers le droit commun. Missions du poste : - Évaluation ponctuelle de l'état de santé psychique des personnes - Prise en charge pluridisciplinaire au sein d'une équipe constituée de compétence IDE et travailleur social - Soutien et appui aux structures d'hébergement recevant des personnes avec des problématiques de santé non prises en charge. Poste à temps partiel : 10h30 par semaine. Possibilité de compléter le temps de travail avec d'autres activités au sein de l'association. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter : 04.71.48.63.23.

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Charron, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La commune de Charron, située à 17 km de La Rochelle (2050 habitants) recherche un ou une animateur/trice du 01/01/2026 jusqu' à la fin de l'année scolaire (juillet 2026), avec prolongation envisageable éventuellement. FONCTIONS: encadrement du temps de pause méridienne; Accueil de loisirs et périscolaires MISSIONS : Veiller à la sécurité physique et affective des enfants; Encadrement des enfants sur la cour et aux sanitaires. Accompagnement des enfants sur le temps de restauration scolaire : mettre les plats sur les tables, inciter les enfants à se servir, à gouter, à débarrasser. Veiller à ce qu'ils soient assis de manière convenable et restent respectueux des autres, du matériel et du gaspillage. Offrir un temps de mise au repos adapté aux besoins des enfants. Etre polyvalent sur les différents postes en cas d'absentéisme de collègue. Développer la continuité éducative : favoriser les échanges avec les enseignants et les collègues. Transmission d'information concernant les enfants et la logistique à la direction. Temps concernés : Mercredis, vacances, périscolaire matin et soir. Construction et participation: aux réunions, aux temps de préparations des animations,[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Jumilhac-le-Grand, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

*** 2 postes à pourvoir*** L'accompagnant éducatif et social assure ses missions sous l'autorité de la Direction d'établissement, avec laquelle il/elle collabore et à laquelle il rend compte régulièrement de l'activité, dans le respect du cadre législatif et règlementaire et des exigences éthiques et déontologiques. Vos missions pour ce poste : - Soutenir l'autonomie des bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne Accompagner, soutenir le bénéficiaire dans la réalisation d'actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, déplacements, repas, courses etc.) ; Etablir une relation d'écoute avec le bénéficiaire. - Participer à la définition et au suivi du projet individualisé du jeune Contribuer en lien avec l'équipe pluri professionnelle à l'observation, l'analyse et l'évaluation de la situation et des besoins du bénéficiaire ; Participer à l'accompagnement éducatif relatif aux liens entre jeunes accueillis et familles ; Favoriser et encourager la communication et l'expression verbale et non verbale de l'enfant. - Animer des activités en lien avec le projet individualisé du jeune Proposer et animer des activités collectives ou individuelles favorisant l'autonomie[...]

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Pontarlier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, s'est consolidée avec des équipes passionnées capables de satisfaire les clients. Notre ADN : Des plats, entrées et desserts préparés chaque jour, sous les yeux de nos clients, avec rythme et savoir-faire. Une cuisine généreuse et locale, dans un cadre chaleureux et moderne. Des perspectives d'évolution réelles, avec un accompagnement sur mesure et des formations continues tout au long de votre parcours. Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes Type de contrat : CDI Statut: Cadre Salaire: à partir de 30 K€ annuel Brut + potentiel 6K€ primes annuelles Avantages: avantage en nature repas Horaires: Un équilibre vie pro / vie perso : une journée avec des horaires en continue (pas de coupure), 1 week-end sur 3 minimum), 3 fermetures maximum par semaine Notre processus de recrutement : 1ère étape : si votre profil correspond à nos critères de recherche, un membre de l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien Visio. 2ème étape : votre candidature est transmise au Directeur Régional[...]

Opérateur / Opératrice graphiste enseigne et signalétique

Emploi Edition - Imprimerie - Presse

Gellainville, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Vos missions : Sous la responsabilité du chef de studio, vous serez son véritable bras droit et participerez activement à la conception et à la réalisation de projets variés en signalétique : - Création et déclinaison de visuels pour supports signalétiques (enseignes, totems, vitrines, véhicules, PLV, etc.) - Préparation des fichiers pour la production (impression, découpe, etc.) - Suivi des projets en lien avec l'atelier et les équipes techniques - Veille créative et respect de la charte graphique des clients Votre profil : - Excellente maîtrise de la suite Adobe (Illustrator, Photoshop, InDesign) - Connaissance des contraintes techniques liées à la production signalétique

Directeur(trice) d'établissement de restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Choisey, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Implanté en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui 370 restaurants et plus de 12000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. ProNoïa, notre franchise KFC, compte aujourd'hui 40 restaurants et est en plein développement du Sud-ouest à la Bourgogne Franche-Comté, en passant par l'Île de France. ProNoïa offre un savoir-faire unique, des métiers passionnants et aspire à trouver des talents qui souhaitent partager sa culture d'entreprise. Nous recherchons un directeur-adjoint de restaurant (H/F) qui souhaite partager notre culture d'entreprise. Notre franchise offre un savoir-faire unique et des métiers passionnants. Vous bénéficierez de formation à toutes les étapes de votre parcours et pourrez grandir avec l'enseigne. Les missions de nos directeurs adjoints (H/F) Vous travaillez en étroite collaboration avec le directeur du restaurant ; à ce titre vous serez amené(e) à : -Former et animer les employés polyvalents et l'équipe de gestion ; -Garantir le respect de l'application des règles du droit du travail, de la Convention Collective de la restauration rapide, du règlement intérieur et des accords d'entreprise ; -Accompagner l'évolution des collaborateurs[...]

Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Vincent-de-Tyrosse, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Offre d'emploi : Manager en restauration rapide (H/F) - Pour ceux qui savent que le ketchup va à gauche et les frites à droite. Tu rêves d'un job où ton charisme fait fondre plus vite que le cheddar sur un burger ? Tu sais gérer une équipe comme un chef (sans toque, mais avec panache) ? Tu es capable de jongler entre les commandes, les clients affamés et les imprévus croustillants ? Alors viens mettre ton talent au service de notre fast-food ! Ta mission (si tu l'acceptes) : Piloter l'équipe comme un maestro du service express Former, motiver et booster les troupes (sans fouet, promis) Veiller à ce que tout soit clean, carré et savoureux Faire en sorte que chaque client reparte avec le sourire (et sans oublier sa sauce) - les horaires de 07h30 à 16h30 ou de 15h00 à 00h30

Agent / Agente de sécurité SSIAP 1

Emploi

Chambord, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Affecté(e) à la direction générale des services, et plus précisément au service de la sécurité et de la sûreté, sous l'autorité de la cheffe de service, l'agent(e) SSIAP 1 assure l'ensemble des missions liées à la sécurité, la sûreté, la prévention des incendies et l'assistance aux personnes au sein du monument et de ses abords. Activités principales : - La sécurité et la sureté au Poste de Contrôle et de Sécurité (PCS) - La prévention des incendies, la sensibilisation des salariés sur les risques d'incendie - L'assistance aux personnes - Les opérations d'entretien élémentaire des outils concourant à la sécurité - Les rondes de surveillance - La sureté du monument Profil du candidat : - Etre titulaire du diplôme SSIAP 1 - Etre à jour de l'habilitation H0B0 et PCS 1 ou SST - Carte professionnelle à jour - Intérêt pour le patrimoine et/ou l'histoire - Maîtrise de l'anglais souhaitée Qualités requises : - Aimer le travail en équipe - Avoir un bon relationnel - Faire preuve de rigueur, organisation et méthode - Etre ponctuel - Avoir le sens des responsabilités - Avoir une bonne présentation - Etre, réactif(ve) et dynamique Activités relatives au poste : Le poste requiert[...]

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

L'A.C.E.S.M., association des centres éducatifs et de sauvegarde des mineurs, met en œuvre, dans le cadre de ses établissements et services, plus de 800 accompagnements spécifiques auprès de mineurs et jeunes majeurs dans le département du Loir-et-Cher, recrute un chef de service (H/F). Poste à pourvoir au 01/01/2026 Missions : Par délégation de la directrice, le(la) Chef(fe) de service est chargé(e) : - Coordonner la prise en charge continue des jeunes confiés au service, l'accompagnement des Assistants Familiaux et des familles naturelles ; - S'assurer du lien dans les transmissions au sein de l'équipe et réguler les effets de ces espaces ; - Animer les réunions d'équipe et de projets (réunions de service, d'usagers, projets personnalisés, toutes réunions de projet spécifique au service qu'il jugera nécessaire ; - Assurer la mise en œuvre et le suivi de l'accompagnement des jeunes (projet personnalisé, documents de synthèse) dans une logique partenariale et intégrative de la personne concernée ; - S'assurer de la coordination de la vie quotidienne, sociale et éducative des enfants et adolescents et de la mise en œuvre par les équipes du projet personnalisé et du[...]

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Romorantin-Lanthenay, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, s'est consolidée avec des équipes passionnées capables de satisfaire les clients. Notre ADN : Des plats, entrées et desserts préparés chaque jour, sous les yeux de nos clients, avec rythme et savoir-faire. Une cuisine généreuse et locale, dans un cadre chaleureux et moderne. Des perspectives d'évolution réelles, avec un accompagnement sur mesure et des formations continues tout au long de votre parcours. Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes Type de contrat : CDI Statut: Agent de maitrise Salaire: à partir de 27 K€ annuel Brut + potentiel 6K€ primes annuelles Avantages: avantage en nature repas Horaires: Un équilibre vie pro / vie perso : une journée avec des horaires en continue (pas de coupure), 1 week-end sur 3 minimum), 3 fermetures maximum par semaine Notre processus de recrutement : 1ère étape : si votre profil correspond à nos critères de recherche, un membre de l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien Visio. 2ème étape : votre candidature est transmise au[...]

Cariste secteur industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pouilly-sous-Charlieu, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Situé à Pouilly sous Charlieu (42720), ce poste vous offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et innovant. Vous serez impliqué dans la fabrication de Fosses Plastiques et leur test en eau. Ce poste est proposé par notre agence, reconnue pour son sérieux et son engagement envers ses employés. Ne manquez pas cette chance de développer vos compétences dans un cadre professionnel et bienveillant. Postulez dès maintenant Aujourd'hui, 5ème acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France avec 4100 collaborateurs et plus de 600 agences, ACTUAL GROUP est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit du travail pour tous. Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : De 10% d'IFM et 10% d'ICP Du compte épargne temps ayant un taux de 12% D'acomptes à la semaine D'une mutuelle dès la première heure de travail De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) FASTT Pour le poste de Cariste et conducteur de chariot élévateur (h/f), nous recherchons[...]

Gestionnaire de prestations sociales

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission d'intérêt général ! La MSA, ce sont 16 000 hommes et femmes qui s'engagent pour l'agriculture. Depuis près de 75 ans, ils s'occupent de la protection sociale des agriculteurs et des personnes travaillant dans le monde agricole ainsi que leurs familles. La MSA gère toutes les prestations familiales, les prestations santé, la retraite. Et tout cela au même endroit ! Dans le cadre d'un congé maternité, nous recherchons un gestionnaire au sein de notre service retraite, sur le site du Puy en Velay. Quelles seront vos missions ? Intégré (e) à l'équipe retraite , et sous la responsabilité du cadre de proximité, vous aurez pour mission générale de : - Gérer et analyser les prestations retraite des adhérents - Accompagner les adhérents dans leurs démarches - Contribuer à la sécurisation des données. Quelles sont les modalités du contrat que nous vous proposons ? Le poste est à pourvoir début janvier 2026 sur notre site du Puy-en-Velay. Le contrat proposé est un CDD de remplacement de congé maternité : 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi. Rémunération mensuelle[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sautron, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Et si les personnes vulnérables pouvaient choisir où elles habitent et avec qui, tout en étant accompagnées dans leur quotidien ? C'est le défi relevé depuis 2020 par notre coopérative d'Habitat Accompagné Partagé et Inclusif dont la gouvernance est partagée entre les habitants, leurs proches, les partenaires et les salariés. En moins de 5 ans, nous avons permis à 94 personnes d'accéder à ce type d'Habitat. En forte croissance, nous visons en 2028 de doubler notre impact. Notre mission : pour un habitat inclusif et humain - Lutter contre l'isolement en conjuguant respect de l'intimité dans le logement et une vie collective choisie. - Inclure nos habitats dans la cité, tant sur le plan du logement que du lien social. - Favoriser le développement et le maintien de l'autonomie de chacun. Pour notre habitat partagé de Saint Nazaire, proche de la gare SNCF, nous recherchons un-e coordinateur-rice de vie sociale et partagée. Sous la responsabilité de la responsable territoriale, vous êtes en charge de la coordination, de la gestion et de l'animation de la vie sociale et partagée de l'habitat inclusif dont vous fixez les modalités avec les habitants, en accord avec votre hiérarchie.[...]

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Description du poste Affectation : Service Santé Sécurité au Travail - poste basé à Cahors (46) Le service de Santé Sécurité au Travail (SST) de la MSA MPN assure la prévention de la santé et de la sécurité des travailleurs dans le secteur agricole en proposant des actions : de prévention en milieu de travail, de surveillance de l'état de santé au travail et de conseils adaptés. Ce service est l'interlocuteur des employeurs et des salariés. Missions Informer et conseiller les entreprises sur leurs droits et obligations en matière de santé et sécurité au travail Sensibiliser les entreprises aux enjeux de la prévention des risques professionnels Collaborer à l'identification et à l'évaluation des risques professionnels en intervenant au plus près du terrain Contribuer à la réalisation des documents SST : fiches d'entreprise, rapports d'entreprise, analyse de situation de travail et études de poste Apporter une assistance administrative aux membres de l'Équipe Pluridisciplinaire en Santé au Travail (EPST) dans la gestion des données administratives concernant les entreprises et les salariés Aider éventuellement à la réalisation des examens biométriques dans le cadre[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Cahors, 46, Lot, Occitanie

L'association Ceiis, acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics : - Personnes souffrant d'addictions avec et sans produits - Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale - Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale (BPI) - Jeunes Mineurs Non Accompagnés (MNA) Le Pôle Soins des Addictions est composé des dispositifs suivants : - CSAPA (Centre de Soin, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie) o Dispositifs soins résidentiels CTR (Centre Thérapeutique Résidentiel) ATH (Appartements Thérapeutiques) Familles d'Accueil o Dispositifs soins ambulatoires Antenne de Cahors Antenne de Figeac o Dispositifs soins spécialisés CJC (Consultations Jeunes Consommateurs) Jeux pathologiques et addictions sans produits - CAARUD (Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des risques des Usagers de Drogues) LE PÔLE SOINS DES ADDICTIONS DU CEIIS RECRUTE UN.E INFIRMIER.ERE pour son Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des risques pour Usagers de Drogues (CAARUD) Missions : Sous l'autorité de la Direction de Pôle et en déclinaison du Projet d'établissement, vos missions[...]

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, s'est consolidée avec des équipes passionnées capables de satisfaire les clients. Notre ADN : Des plats, entrées et desserts préparés chaque jour, sous les yeux de nos clients, avec rythme et savoir-faire. Une cuisine généreuse et locale, dans un cadre chaleureux et moderne. Des perspectives d'évolution réelles, avec un accompagnement sur mesure et des formations continues tout au long de votre parcours. Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes Type de contrat : CDI Statut: Agent de maitrise Salaire: à partir de 27 K€ annuel Brut + potentiel 6K€ primes annuelles Avantages: avantage en nature repas Horaires: Un équilibre vie pro / vie perso : une journée avec des horaires en continue (pas de coupure), 1 week-end sur 3 minimum), 3 fermetures maximum par semaine Notre processus de recrutement : 1ère étape : si votre profil correspond à nos critères de recherche, un membre de l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien Visio. 2ème étape : votre candidature est transmise au[...]

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Hauconcourt, 57, Moselle, Grand Est

Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, s'est consolidée avec des équipes passionnées capables de satisfaire les clients. Notre ADN : Des plats, entrées et desserts préparés chaque jour, sous les yeux de nos clients, avec rythme et savoir-faire. Une cuisine généreuse et locale, dans un cadre chaleureux et moderne. Des perspectives d'évolution réelles, avec un accompagnement sur mesure et des formations continues tout au long de votre parcours. Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes Type de contrat : CDI Statut: Agent de maitrise Salaire: à partir de 27 K€ annuel Brut + potentiel 6K€ primes annuelles Avantages: avantage en nature repas Horaires: Un équilibre vie pro / vie perso : une journée avec des horaires en continue (pas de coupure), 1 week-end sur 3 minimum), 3 fermetures maximum par semaine Notre processus de recrutement : 1ère étape : si votre profil correspond à nos critères de recherche, un membre de l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien Visio. 2ème étape : votre candidature est transmise au[...]

Responsable HSE en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Le cabinet Manpower Conseil Recrutement de Creil recherche un Responsable Santé Sécurité Environnement Energie (H/F) pour une usine d'un groupe qui comprend plus de 50 sites de production dans le monde, spécialisés dans la conception et la production de pièces très sollicitées pour l'industrie automobile. Santé & Sécurité : vous pilotez les évaluations et coordonnées la présention des risques professionnels. Vous mettez en oeuvre les actions préventives et pilotez les audits terrain. Vous contribuez aux modification des machines et implantations de nouvelles lignes de production et arbitrez de la conduite à tenir en cas de défaillance d'un moyen de production. Vous managez la sécurité des entreprises externes lors des interventions sur site. Vous évaluez les risques notifiés dans les registres de droits d'alert et de danger grave et imminent avant d'en informer les directeurs et responsables de services. Vous garantissez la mise à jour du Plan d'Opération Interne ainsi que la tenue des exercices d'évacuation réglementaire. Vous prenez part aux différentes réunions en lien avec la Commission Santé Sécurité et Conditions de Travail de l'entreprise et êtes également en lien[...]

Chef / Cheffe de projet erp

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Brégy, 60, Oise, Hauts-de-France

Rattaché(e) à la DSI, vous êtes garant(e) de l'intégrité fonctionnelle de l'ERP Sage X3 et accompagnez son évolution en lien avec les équipes métiers. Missions principales : - Assurer la maintenance et l'évolution de Sage X3 (Production & Négoce) - Piloter les projets ERP (analyse, conception, tests, formation, déploiement) - Paramétrer et faire évoluer l'ERP selon les besoins métiers - Former et accompagner les utilisateurs, assurer le support technique - Créer rapports/tableaux de bord (Crystal Reports, Requêteur) - Gérer droits d'accès et interface avec intégrateurs Compétences requises : - Excellente maîtrise de Sage X3 (fonctionnelle et technique) - Expérience confirmée en gestion de projets ERP et conduite du changement - Bon niveau d'anglais (contexte international) - Atouts : SQL, Crystal Reports, Web Services/API, EDI, procédures de déploiement Sage X3, langage X3 Profil recherché : - Bac+2/3 en informatique ou équivalent - Min. 5 ans d'expérience en environnement industriel sur poste similaire - Mobilité ponctuelle en France et à l'international - Un bon niveau en Anglais est nécessaire pour ce poste.

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Directeur / Directrice de centre hospitalier

Agent / Agente technique (espaces verts)

Responsable du cadre de vie

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Juriste

Responsable de résidence pour personnes âgées

Gestionnaire paie

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Technicien / Technicienne en hygiène et environnement

Veilleur / Veilleuse de nuit en hôtellerie

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Conseiller commercial / Conseillère commerciale sédentaire

Magasinier / Magasinière cariste

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur(trice) technique spécialisée

Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Chargé / Chargée des affaires réglementaires

Administrateur / Administratrice de système d'information

Cadre de santé

Assistant / Assistante ressources humaines

Conseiller / Conseillère clientèle en assurances

Auxiliaire de puériculture

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Infirmier / Infirmière de prévention

Psychologue

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Opérateur / Opératrice graphiste enseigne et signalétique

Directeur(trice) d'établissement de restauration rapide

Manager en restauration rapide

Agent / Agente de sécurité SSIAP 1

Chef / Cheffe de service pédagogique

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Cariste secteur industrie

Gestionnaire de prestations sociales

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Responsable HSE en industrie

Chef / Cheffe de projet erp

Ressources supplémentaires